Laptop gratis
Osoby, które podpiszą umowę z firmą szkoleniową Hutchinson Institute do końca kwietnia, otrzymają voucher na sprzęt komputerowy.
Hutchinson Institute prowadzi szkolenia językowe dla korporacji, firm i instytucji. Franczyzobiorca może współpracować z centralą w oparciu o jeden z dwóch modeli: Independent (partner pozyskuje klientów i sam prowadzi dla nich szkolenia) i Manager (zajmuje się tylko pozyskiwaniem klientów, nie prowadzi zajęć, szkolenia prowadzą współpracujący z nim lektorzy). Partnerzy firmy prowadzą szkolenia w siedzibie klienta, dlatego nie muszą posiadać typowego biura, co znacznie obniża koszty prowadzenia działalności. Powinien natomiast posiadać samochód, na którym będzie można umieścić logo franczyzodawcy. Istotne jest również wykształcenie wyższe (preferowana filologia angielska) oraz udział w trwającym 3 lub dni szkoleniu w siedzibie centrali. W trakcie współpracy franczyzobiorca będzie zobowiązany odprowadzać opłatę bieżącą w wysokości 10 proc. (w modelu Manager) lub 20 proc. (w modelu Independent) miesięcznego przychodu uzyskanego z tytułu realizacji szkoleń klasycznych. Franczyzodawca twierdzi, że zwrot z inwestycji, około 15 tys. zł, powinien nastąpić po upływie sześciu miesięcy od rozpoczęcia działalności.
- Ostatnie trzy lata w branży edukacyjnej to pasmo nieustających zmian, przejawiających się głównie upadkiem wielu znanych szkół językowych. Jest to wynik przede wszystkim niżu demograficznego i niedostosowania oferty edukacyjnej do zapotrzebowania. My zauważyliśmy ten trend już kilka lat temu, dlatego analizowaliśmy, w jaki sposób poradziły sobie z nim rynki zachodnie – mówi Małgorzata Polzenius, dyrektor zarządzający Hutchinson Institute. – Z przeprowadzonych obserwacji wynikało, że jest zapotrzebowanie na szkolenia językowe o wysokiej specjalizacji i na bardzo wysokim poziomie. Już uczniowie szkół średnich myśląc o dalszej edukacji, są zainteresowani szkoleniami językowymi związanymi z określonymi branżami, np. medycyną, prawem, budownictwem, logistyką, językiem finansów, językiem technicznym. Poza tym firmy, które są naszym kluczowym klientem, również coraz częściej zamawiają szkolenia językowe mocno sprofilowane pod określone stanowisko, dział lub branżę - dodaje.
Firma otworzyła właśnie pierwsze franczyzowe certyfikowane biuro, które mieści się w Szczecinie. Franczyzodawca prowadzi też zaawansowane rozmowy z potencjalnym franczyzobiorcą z Poznania. Partner, z którym Hutchinson Institute podpisze umowę o współpracy do 30 kwietnia 2013, otrzyma voucher na sprzęt komputerowy do biura o wartości 3 tys. zł.
(sm)Wyróżnione franczyzy
Synevo Punkty Pobrań
Punkty pobrań badań labolatoryjnych
Xtreme KiDS
Sale zabaw dla dzieci
Xtreme Fitness Gyms
Kluby fitness/siłownie
Yasumi Instytut Zdrowia i Urody
Gabinety kosmetyczne, hotele i obiekty SPA
Carrefour
Sklepy convenience, minimarkety, supermarkety
Kurcze Pieczone
Punkty gastronomiczne z daniami z drobiu
Żabka
Sklepy typu convenience
Costa Coffee
Kawiarnie
So Coffee
Kawiarnie
DDD Dobre Dla Domu
Sklepy z podłogami i drzwiami
Inne koncepty z branży edukacja
Abakus Europe
Kursy rozwoju umysłu u dzieci
Akademia Młodych Sportowców
Zajęcia sportowe dla dzieci
Akademia Pamięci
Treningi pamięci
AMAkids Polska
Kursy rozwoju umysłu u dzieci
Best Brain
Kursy rozwoju umysłu u dzieci
Brazilian Soccer Schools
Szkoły piłkarskie dla dzieci
EarlyMath
Szkoły matematyki
Edu3Dkacja
Zajęcia edukacyjne projektowania i drukowania 3D
Edukido
Warsztaty edukacyjne z klockami LEGO®
Emotka
Zajęcia w zakresie inteligencji emocjonalnej
Z OSTATNIEJ CHWILI
POKAŻ WSZYSTKIE
Podatki dla firmy
Jak wybrać najlepszą formę opodatkowania, otwierając firmę? Możliwości jest kilka, warto się zastanowić, która będzie najkorzystniejsza.
Jak zarządzać bezpieczeństwem w sieci franczyzowej?
Rozwój sieci franczyzowej oznacza nie tylko skalowanie biznesu, ale także rosnącą złożoność operacyjną. Jak zapewnić spójne zarządzanie...
Nowa franczyza w branży fitness
Fit Style to nowa franczyzowa marka klubów fitness. Można je otwierać w trzech różnych formatach.
Jak osobowość szefa napędza albo blokuje biznes
Temperament szefa potrafi rozpędzić firmę albo ją zablokować. Przekonania, reakcje na stres i styl pracy wpływają na ludzi bardziej niż strategia....
